Entreprise pour techniciens d’usinage : MGR recrute
MGR propose des emplois de techniciens d’usinage dans son usine en Bourgogne-Franche-Comté
MGR, une entreprise pour technicien d’usinage basée en Bourgogne-Franche-Comté
MGR Monnier Énergies est une entreprise de 45 personnes en plein développement. Pour faire face aux demandes régulières de nos clients nous recrutons des techniciens d’usinage. Retrouvez ci-dessous nos offres d’emploi pour notre usine.
Nous sommes une PME qui a de grandes ambitions pour les prochaines années et nous renforçons régulièrement nos équipes. Notre organisation et nos process de fabrication permettent à chacun d’exprimer ses talents, de se développer, et de contribuer en retour au succès de l’entreprise.
Notre entreprise intervient sur 3 métiers : l’usinage grande dimension, la mécano soudure et la tôlerie industrielle.
Nous avons la chance de compter parmi nos clients des noms prestigieux de l’industrie française comme General Electrics, le CEA ou encore Alstom. MGR travaille également avec des PME sur tous types de produits en lien avec nos savoir-faire.
Nous intervenons aussi bien sur des petites ou moyennes séries que sur des réalisations unitaires.
En rejoignant MGR vous interviendrez sur différents types de machines comme des aléseuses ou des fraiseuses 4 ou 5 axes.
Votre capacité d’organisation et votre rigueur sont reconnues ?
Vous savez travailler en équipe et êtes dynamique ?
Vous disposez d’une 1ère expérience en tant que technicien d’usinage fraiseur (ou technicienne) ?
Rejoignez-nous !
Offre d’emploi : technicien d’usinage
Nos techniciens d’usinage travaillent dans notre usine en équipe de jour (2x8h) et une équipe de nuit.
Les salaires varient en fonction de l’expérience et des compétences.
Venir chez MGR, c’est également faire partie d’une équipe solide de 50 personnes et profiter des nombreux avantages proposés par l’entreprise.
Par ailleurs, MGR développe sa politique de Responsabilité Sociétale de l’Entreprise sur les axes de la protection de l’environnement, la qualité de vie au travail, le respect du voisinage, le soutien de l’emploi local, la lutte contre les discriminations et l’ouverture au dialogue.
Chez MGR, rejoignez une entreprise multi-activités : usinage grande dimension, tôlerie industrielle, mécano soudure
Expert de la grande dimension, nous proposons à nos clients une offre globale en usinage, mécano-soudure et tôlerie.
Nous intervenons notamment dans les domaines d’activités de l’énergie, de la machine spéciale, du transport et du médical.
Pour réaliser cette mission, MGR s’appuie sur des équipes motivées et compétentes, sur des process qualité certifiés et sur un ensemble unique de moyens et de savoir-faire industriels complémentaires.
Nos techniciens et techniciennes d’usinage, fraiseurs/aléseurs, mécano soudeur(euse)s et soudeurs tôliers sont les piliers de ce savoir-faire d’excellence.
Nous satisfaisons ainsi nos clients, avec une offre complète sur des ensembles mécano-soudés usinés et sur des pièces de tôlerie fine.
Les offres d’emploi de technicien d’usinage fraiseur chez MGR
Offre d’emploi technicien d’usinage fraiseur(euse)
Fraiseur/Fraiseuse CN H/F pour notre secteur usinage de grande dimension
- 4 ou 5 axes
- Expérience de la pièce unitaire
- Autonome en montage, usinage et maîtrise de la programmation
- Travail d’équipe
- Langage Heidenhain
5 ans minimum d’expérience
De formation BEP / CAP / Bac professionnel / BTS dans les métiers de l’usinage
Dynamique, bon esprit d’équipe, rigoureux(se)
Offre d’alternance technicien d’usinage
Vous développer pendant votre apprentissage au contact d’experts du métier est une de vos envies fortes ?
MGR recrute régulièrement des alternants en BAC PRO Technicien(ne) d’usinage ou BTS CPRP – Vous serez formé(e) avec soin à la réalité de ce métier et, surtout, vous développerez une expérience précieuse pour la suite de votre carrière.
N’hésitez pas à candidater !
Offre de stage technicien d’usinage
Vous cherchez une entreprise pour réaliser votre stage ? Nous ouvrons nos portes aux stagiaires de 3ème, de seconde, et bien plus.
Vous serez ainsi plongés dans le fonctionnement d’une entreprise, et surtout du métier passionnant de technicien(ne) d’usinage.
Chez MGR vous ferez partie d’une entreprise qui travaille pour des clients prestigieux
MGR propose également des offres d’emploi en tôlerie fine industrielle, en mécano soudure et en chaudronnerie
MGR recrute dans son usine pour des emplois de tôlerie industrielle et de mécano-soudure. Nous cherchons des mécano-soudeurs(euses) et monteurs-soudeurs pour notre secteur de fortes épaisseurs.
Le procédé le plus maîtrisé au secteur mécano-soudure est le procédé 135. Les épaisseurs les plus souvent soudées vont de l’épaisseurs 5 à environ 50 mm.
Pour des pièces sensibles, les soudages sont parfois sous qualification. Cela nécessite de faire valider le procédé de soudage ou les soudeurs par une tierce partie, afin d’être autorisé à souder sur des pièces critiques (secteur nucléaire, outillage de manutention, …)
Pour notre secteur de tôlerie fine industrielle, nous proposons également des offres d’emploi de chaudronniers travaillant les épaisseurs de 0,8 à 5mm, sachant former, souder, redresser et assurer une belle finition.
Rejoignez MGR pour renforcer votre expérience de technicien d’usinage
Des conditions de travail appréciées
Des clients prestigieux
Une entreprise d’usinage reconnue
Un savoir-faire multi-compétences
Usinage, mécano-soudure, tôlerie
Comment se passe le recrutement d’un technicien d’usinage chez MGR ?
Le recrutement d’un technicien(ne) d’usinage chez MGR se déroule classiquement avec l’étude du CV de la personne qui a candidaté à l’offre d’emploi.
S’en suit, si cela est opportun, une rencontre entre la personne, la Direction, le service RH et le service industriel.
Seront abordés les expériences, les compétences, les envies, les besoins professionnels du candidat. Cet entretien permet à la société MGR de partager son projet d’entreprise, sa vision sur son activité d’usinage, ses ambitions autour de ses équipes.
Après étude interne de l’opportunité d’aller plus loin, un second rendez vous est proposé pour validation et proposition d’une offre d’emploi.
À l’entrée dans l’entreprise, une période d’intégration est effectuée : présentation de l’entreprise, présentation de l’équipe, formation à la prise de poste.
La période d’essai permet de valider les connaissances techniques et les savoir-être.
Si le scénario est gagnant-gagnant, alors nous pourrons contribuer ensemble au succès de MGR.
Vous souhaitez postuler ? Vous avez envie de tenter le challenge avec MGR ?
N’hésitez pas à nous contacter.
MGR, un industriel reconnu
La reconnaissance de l’état français pour notre qualité d’industriel est illustrée par la rencontre de Christian Monnier, Président de MGR, avec Bruno Le Maire, ministre de l’Économie, des Finances et de la Relance lors de la visite d’Emmanuel Macron sur le site de notre client General Electric.
Christian Monnier, Président de MGR, avec le ministre Bruno Le Maire
MGR en 4 chiffres clés
45 salariés
25 ans d'expertise
Des milliers de pièces produites
Un parc de 8 machines
Faire un stage ou un apprentissage dans une entreprise pour technicien d’usinage
MGR mise sur l’apprentissage avec environ 10 % du personnel en apprentissage. Il y a des apprentis dans plusieurs secteurs : des bac pro et BTS en usinage, des Bac pro et BTS en chaudronnerie et également aux services méthodes, finance et ressources humaines.
L’ambition de MGR pour l’apprentissage est d’accompagner et de former des jeunes en leur faisant découvrir la réalité du monde industriel et de l’entreprise.
Toute l’année, MGR reçoit des stagiaires de différents horizons : des stagiaires de 3ème en découverte, des stagiaires de l’E2C ou de toutes écoles ayant un lien avec l’industrie.
Toutes les valeurs de MGR ainsi promues offrent la possibilité aux jeunes de participer largement aux succès de notre entreprise.
Tout savoir sur le métier de technicien d’usinage fraiseur
Quel est le rôle d’un technicien d’usinage ?
Le rôle du technicien d’usinage est de réaliser l’usinage de pièces conformes, en effectuant les montages des pièces sur la table d’usinage et en réalisant des programmes sur les consoles des machines à commande numérique.
Il ou elle veille au bon déroulement du programme de fabrication assistée par ordinateur dans les différentes opérations d’usinage et vérifie la conformité des pièces réalisées en appliquant les règles de l’autocontrôle.
Il ou elle participe aux petits travaux de maintenance de premier niveau et organise son environnement de travail. Il participe aux différentes actions d’amélioration de son secteur.
Quel est le salaire d’un technicien d’usinage fraiseur ?
Le salaire d’un technicien d’usinage varie en fonction de l’expérience et des compétences.
Le ou la technicien(ne) d’usinage chez MGR est en contrat base 35 heures.
Cependant, il ou elle travaille en 2x8h soit 40 heures de présence par semaine. Les heures supplémentaires sont systématiquement réalisées et donc majorées à 25%.
S’y ajoutent certains avantages dont :
- Prime d’assiduité mensuelle
- Prime d’assiduité d’équipe
- Les temps de pause sont payés
- Une prime d’équipe et de nuit
- Prime de panier
- Indemnité de transport mensuelle
- …
La mutuelle collective obligatoire est prise en charge à 80% par MGR Monnier Energies au lieu des 50% légaux.
Le salaire est versé le dernier jour de chaque mois.
Quelles sont les compétences d’un technicien d’usinage ?
Les compétences d’un(e) technicien(ne) d’usinage fraiseur sont, entre autres :
- Lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication
- Préparer et régler la machine : monter les outils
- Savoir réaliser un bridage
- Comprendre le langage Heidenhain, savoir programmer ou corriger un programme
- Suivre le déroulement de l’usinage
- Savoir mesurer les cotes réalisées
- Appliquer les règles de l’auto-contrôle et réaliser des contrôles dimensionnels
Quelle formation pour devenir technicien d’usinage : CAP, bac pro, BTS ?
Pour devenir technicien(ne) d’usinage fraiseur, il faut avoir suivi une formation en mécanique industrielle.
Certains établissements scolaires et organismes de formation certifient aujourd’hui des techniciens d’usinage.
Dans le cadre scolaire, il faut un bac professionnel. À partir de là, il est possible de suivre une formation scolaire avec certification en fin de 1ère avant le bac, une formation en 2 ans, en alternance.
Il existe également un CQP (certificat de qualification professionnelle), organisé par la branche professionnelle, tourneur-fraiseur, fraiseur industriel.
Le BAC PRO est un Bac pro TRPM – technicien en réalisation de produits mécaniques (ex bac pro PM – productique mécanique option décolletage, bac pro TO – technicien outilleur, bac pro TU – technicien d’usinage).
Pour les BTS, il s’agit d’un BTS CPRP – conception des processus de réalisation de produits.
Il arrive chez MGR que, lorsqu’une personne non formée scolairement aux techniques d’usinage s’intéresse fortement à ce métier et qu’il est volontaire et sérieux, il devienne technicien d’usinage.
Ainsi, un de nos salariés du domaine de la menuiserie, après une période de formation interne, opère aujourd’hui sur une fraiseuse au secteur usinage.
Quelle évolution possible dans une entreprise d’usinage ?
Le ou la technicien(ne), avec son expérience et ses bonnes pratiques peut :
- Être impliqué(e) dans les essais de nouveaux outillages,
- Devenir tuteur(trice) formateur pour nos apprentis,
- Devenir contrôleur(euse) qualité sur machine tridimensionnelle
- Devenir chef d’équipe.
Il ou elle pourra également se tourner vers la profession de préparateur méthode ou de programmateur. Il est aussi possible d’envisager le poste de manager ou d’obtenir une spécialisation pour un produit spécifique.
Des formations sont envisageables en fonction des possibilités et des ambitions du salarié et de l’entreprise.
L’intégration de nouvelles machines dans son périmètre peut donner un autre challenge au technicien(ne) d’usinage fraiseur.
Ce métier peut apporter de nouveaux horizons et contribuer à l’évolution de l’entreprise et à son succès.
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Usinage grande dimension
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Mécano-soudure
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Tôlerie fine et tôlerie industrielle
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